10 січня в Станично-Луганському районному центрі зайнятості відбувся семінар з роботодавцями підприємств району на тему: «Впровадження інструментів стимулювання зайнятості населення та створення нових робочих місць», в якому взяли участь 9 роботодавців району.
Начальник відділу взаємодії з роботодавцями Ю.М. Гаманєнко ознайомила присутніх зі схемою механізму компенсування єдиного внеску роботодавцю відповідно до Порядку нарахування і сплати єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування від 20.04.2015р. №449 та з порядком надання довідок про нараховану та виплачену заробітну плату особі, працевлаштованій за направленням центру зайнятості, використання робочого часу працівника та сплату єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування.
Також Ю.М. Гаманєнко доповіла присутнім про Постанову Кабінету міністрів України від 08.09.2015 року №696 «Про затвердження Порядку здійснення заходів сприяння зайнятості, повернення коштів, спрямованих на фінансування таких заходів, у разі порушення гарантій зайнятості для внутрішньо переміщених осіб».
До заходів сприяння зайнятості належить:
- компенсація зареєстрованому безробітному з числа внутрішньо переміщених осіб фактичних транспортних витрат на переїзд до іншої адміністративно-територіальної одиниці місця працевлаштування;
- компенсація зареєстрованому безробітному з числа внутрішньо переміщених осіб витрат для проходження попереднього медичного та наркологічного огляду відповідно до законодавства, якщо це необхідно для працевлаштування;
- компенсація витрат роботодавця на оплату праці за працевлаштування на умовах строкових трудових договорів зареєстрованих безробітних з числа внутрішньо переміщених осіб;
- компенсація витрат роботодавця, який працевлаштовує зареєстрованих безробітних з числа внутрішньо переміщених осіб, на перепідготовку та підвищення кваліфікації (далі - навчання) таких осіб.
Заходи із сприяння зайнятості можуть проводитись окремо або одночасно стосовно кожної внутрішньо переміщеної особи.
Враховуючи, що користь від такого напрямку взаємодії центру зайнятості та роботодавців для суспільства очевидна, Станично-Луганський районний центр зайнятості і надалі розвиватиме співпрацю у цьому напрямку з усіма зацікавленими сторонами соціального партнерства.