У ВР України пропонують скасувати зобов’язання роботодавця подавати до Центра зайнятості інформацію про попит на робочу силу (вакансії), а надати можливість подавати ці відомості за бажанням роботодавця.
Відповідні пропозиції надано у проєкті Закону про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо вдосконалення національної системи кваліфікацій відповідно до актуальних потреб ринку праці та інших питань: http://surl.li/kogpq
Обов’язок повідомляти про масове вивільнення працівників зберігається.
Нагадаємо, що відповідно до чинного Закону України «Про зайнятість населення», роботодавці були зобов’язані подавати до Центра зайнятості інформацію про вакансії не пізніше ніж через три робочі дні з дати її відкриття. Втім урядовці вважають, що такі відомості не вирішують проблеми добору кадрів та працевлаштування безробітних, а лише порушують баланс соціального партнерства між державою та роботодавцем.
Надаємо підтримку з питань зайнятості:
- телеграм-канал: t.me/Pidtrimka_DCZ11_luhansk
- вайбер-канал: cutt.ly/jLaYiYr