Директор ДП «Старобільське ЛМГ» Мартиненко Євген Ігорович вдячний за оперативний підбір кадрів.
Співпраця ДП «Старобільське лісо-мисливське господарство» з Новопсковським районним центром зайнятості розпочалась наприкінці 2020 року, коли виникла необхідність в укомплектуванні вакансії головного бухгалтера. Не дивлячись на територіальну віддаленість підприємства, завдяки оперативній, професійній роботі фахівців центру зайнятості вдалося досить швидко підібрати фахівця.
У 2022 році у зв’язку з реорганізацією управління лісового та мисливського господарства в Луганській області, змінами у штатному розписі у ДП “Старобільське ЛМГ” з’явилася необхідність в доукомплектуванні кадрами апарату підприємства. Без зволікання і сумніву ми знову звернулися до Новопсковського РЦЗ.
Консультант роботодавця – провідний фахівець відділу взаємодії з роботодавцями Наталія Фісюкова зв’язалася з роботодавцем для уточнення ключових вимог до посад, детально з’ясувала професійні та особисті характеристики потенційних претендентів на посади інспектора з кадрів, бухгалтера, фахівця з публічних закупівель. Попередня співбесіда відбулася за місцем проживання претендентів з представником нашого структурного підрозділу Новопсковського лісівництва Жанною Мащенко. За її результатами відібрані кандидатури були запрошені на зустріч з керівництвом ДП “Старобільське ЛМГ” за місцем його знаходження с. Запорізьке Старобільського району.
У лютому вони розпочали свою роботу на нашому підприємстві. Наше підприємство гарантує конкурентну заробітну плату, забезпечує соціальні гарантії та дбає про своїх працівників – для них організований довіз до місця роботи на службовому транспорті. Маємо надію, що адаптація на нових робочих місцях пройде успішно і нові співробітники стануть частиною професійної команди ДП «Старобільське лісомисливське господарство».