Головна мета служби зайнятості – забезпечення якісного підбору персоналу на замовлення роботодавців та задоволення потреб клієнтів, щодо їх постійної зайнятості, а саме: працевлаштування на постійну роботу. Фахівці центру зайнятості надають населенню соціальні послуги щодо активного пошуку роботи.
Так у Сєвєродонецькому міському центрі зайнятості відбувся день відкритих дверей.
В цей день до центру зайнятості за сприянням у працевлаштуванні звернулося 165 осіб, в т.ч. 6, внутрішньо переміщених осіб, які бажають працювати, змінити професію або місце роботи, влаштуватися на роботу за сумісництвом чи у вільний від навчання час. Для них було проведено ряд масових профінформаційних та профконсультаційних семінарів та надані індивідуальні послуги з питань зайнятості.
Фахівці центру зайнятості інформували осіб про наявність актуальних вакансій. Вони розповіли про права та обов’язки безробітних; про громадські та тимчасові роботи; про професійну підготовку, перепідготовку, підвищення кваліфікації; про легальну зайнятість за кордоном; про компенсацію єдиного соціального внеску на загальнообов'язкове державне соціальне страхування; про умови надання ваучерів на навчання особам старше 45 років; про одноразову допомогу по безробіттю для започаткування власної справи. Також їм надавались практичні індивідуальні поради як якісно скласти резюме, провести співбесіду з роботодавцем, як шукати роботу за допомогою Інтернету, віддаленого пошуку роботи в межах області та країни взагалі. У Консалтинговому центрі спеціалісти центру зайнятості надавали індивідуальні консультації з питань організації та провадження підприємницької діяльності.
Протягом дня отримали направлення на роботу на КП Сєвєродонецьккомунсервіс 15 осіб, бажають навчатися та отримати нову професію 13 осіб в т.ч. 2 особи планують відкрити власну справу.